Mac Service
|
|
|
|
Журналы пользователя
Журналы пользователя:
Работа | Мата Хари против Штирлица | Эмоциональный дизайн: японский Kansei инжиниринг [6] | Банк идей | Sell Me | А знаете ли Вы, что... | Хроники пикирующего бомбардировщика | Моя совeсть чиста, я ею не пользуюсь (c) | интернетные штучки | Вебэкономист.ru - бизнес журнал | Как Все Глупо | DesignCollector - сайт месяца | cssing | АИН: Аналитика | Владимир Яшников | DesignCollector - Журнал для дизайнеров | AJAX Planet | E-commerce.com.ua - всеукраинский центр электронной коммерции | тенденции | Жизнь как она есть | М╕жнародний фонд "В╕дродження" | венчурный бизнес | Баблог | Webmascon Daily | LifeHack.ru | ДК им. Шри Япутры | Досуг | Философия Денег | Блог Андр╕я Пелещишина - ╕нформац╕йн╕ технолог╕╖, наука, життя | blog.mazoo.net | Воскресные байты | Powered by Mambo 4.5.2 | Alexey Mas | kapousta's live blog | журнал "Деньги" | Вебпланета - все новости | Comments for toodoo | Менеджмент @ БЛОГ | Хабрахабр: главная страница | moneta | BIW - online-журнал бизнеса в интернете - Интернет-бизнес и интернет-коммерция | Справочный журнал Подписаться
human resources / Несколько советов соискателям из журнала пользователя Хабрахабр: главная страница
(Разместил RSS 31 окт. 2008 г) Время сейчас такое, что рынок труда наполнился большим количеством IT-специалистов. С чем это связано, многие, думаю, знают. На вакансии нашей компании откликается довольно большое количество кандидатов, за пару недель несколько людей уже устроилось на работу. Сталкиваясь непосредственно с поиском сотрудников, хочется дать пару простых советов, для тех кто ещё находится в поиске. 1) Всегда указывайте в резюме свой контактный телефон. Лучше всего ? сотовый. Когда хочется оперативно позвать хорошего человека на встречу, а в качестве контакта приведена только почта и/или ICQ ? это означает, что ответа ждать придется долго. 2) Указывайте имя и фамилию. Для руководителя отдела или HR-менеджера ориентироваться среди 10 ?Дмитриев?, откликнувшихся на резюме ? очень сложно. В худшем случае человек просто ?потеряется? в базе кандидатов. 3) Читайте описание вакансии полностью. И если в конце текста написано, что для данной вакансии к резюме необходимо приложить фрагмент кода на С++ ? то верьте, что это не пустые слова, и в лучшем случае ? с вами будут связываться из компании с просьбой дослать необходимое. 4) При отклике на вакансии, которые подразумевают наличие портфолио ? веб-дизайнер, верстальщик, и т. п. ? не забывайте давать ссылки на примеры своих работ, даже если этого не написано прямо в тексте вакансии. 5) Составьте резюме так, как советуют 1024 сайта о работе. В качестве стандарта советую использовать ?hh?. Вольный рассказ соискателя о себе (вместо резюме) ? не очень удобная форма представления для рук. отдела, или hr-менеджера, который находит и просматривает 100-200 резюме в день. Обещаю, что следование этим советам ускорит нахождение достойной работы. Ключевые слова: hr | работа | резюме | советы Добавить комментарий |
В каких местах Вы больше обращаете внимание на видео-рекламу
В транспорте (метро, маршрутки и пр.)
Всего проголосовало: 19
Другие опросы
|